Co-animation du panel de discussion sur l'Intelligence Interculturelle. Objectif de créer une communauté de professionnels et de passionnés du coaching.
Coaching Interculturel
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Manager un projet avec des équipes dans deux pays géographiquement proches n’est pas forcément évident. On sous-estime souvent les différences culturelles et la diversité des codes professionnels qui peuvent perturber l’avancement d’un projet international, même entre deux pays frontaliers. Comment détecter les enjeux interculturels et apprendre à les gérer pour collaborer de manière efficace et accroître la performance de l’équipe ?
Vendredi s'est achevée la préparation de Louis M, parti pour Kuala Lumpur pour une direction de zone.
